1.负责组织对分包队伍、材料供应商、机械出租方进行选择、评价，组织专业劳务分包以及材料采购、设备租赁的公开招标工作，组织制定招标文件并进行评审。

2.负责本项目各类合同的评审和会签工作，负责审核材料采购、机械租赁合同，按规定报批;组织并参与对材料采购、机械租赁合同的谈判工作;负责对项目中工程合同的编制、谈判、签订、结算、支付等管理工作;负责跟踪调查合同实施情况，以及审核合同履行完毕后的决算工作。

3.协助上级单位经营部门做好项目临时设施策划和预算的编制和标后预算工作，负责对标后预算中的各项费用结合全面预算管理中的相关费用详细分解落实到相关部门，做好两算对比、成本分析及盈亏分析，找出主要控制点;负责对本项目临时设施和标后预算的执行情况进行总结分析。

4.负责组织初始预计总收入和总成本的编制和报批工作;负责组织各部门做好经济活动分析工作，并牵头组织每月召开一次经济活动分析会。

5.负责主持项目经理部各部门参加的主合同分析主交底会，牵头进行项目前期变更索赔总体策划和过程中实施性策划工作，负责与发包方、监理的联系，跟踪变更、索赔的审批工作。负责对工程计量月报的审核工作，以及施工过程中现场签证审核工作，并审核报送竣工决算:负责计划统计的检查指导。

6.负责项目材料计划、采购、验收、发放、统计核算、分包工程材料结算、材料成本盈亏分析管理的监督、检查、指导工作。收集和建立各地区分包单价信息库并报上级单位及局经营管理部。

7.负责完工后工程决算，参与审计;

8.完成领导交办的其他工作任务。

（一）基本条件

1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，坚持国有企业改革发展方向。

2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，高度认同公司的战略追求、核心价值观、企业文化，坚定建设具有核心竞争力的科技型、管理型、质量型一流现代化建筑集团公司的职业追求。

3.具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业。严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，诚实守信，廉洁从业。

4.具有优秀的个人素质和工作作风，秉承责任担当的品质、坚韧不拔的意志、灵活适应的能力、敏捷学习的习惯、沟通协作的能力和锐意进取的精神，勤奋敬业，积极向上。

5.具有良好的心理素质，身体健康，抗压能力强。

6.无不良从业记录。

（二）任职条件

（1）全日制大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程造价等相关专业，初级或以上职称；

（2）年龄不超过45周岁；

（3）具有5年及以上工程施工工作经验，担任项目经营部门正职满1年，或项目工程、技术部门正职满2年；

（4）了解项目经营合约管理工作流程，能独立完成经营合约管理工作；具有较强的业务管理能力及沟通、协调、领导能力；

（5）持有一级建造师/一级造价师证书者优先考虑；能力突出、条件特别优秀者可适当放宽相关条件。

面向中交建筑内部符合条件的人员。

参照执行东南公司薪酬管理办法。

1.接收报名阶段

符合条件的应聘人员，请按要求下载和填报《应聘人员登记表》，同时，请将应聘人员登记表、员工信息表、本人身份证、学历证书、学位证书、学信网证明、职称证明、职（执）业资格证书、获奖证书等相关材料电子版合成一个PDF文件（文件名以“东南公司+岗位名称+姓名+联系方式”命名），投递至招聘邮箱：zjjzdngs@126.com

2.资格筛选阶段

由公司竞聘组织部门会同相关业务部门对竞聘人员进行资格条件审查，综合评估后确定资格审查合格人员。

3.竞聘形式

竞聘形式为面试，内容包括个人演讲和答辩两个环节，个人演讲时间（PPT演示）控制在15分钟，答辩时间控制在10分钟。

演讲内容包括：

（1）个人简历；

（2）经营工作业绩；

（3）任职优势分析；

（4）工作思路及构想；

（5）对自己优缺点的认识。

竞聘人员可从项目的策划管理、预算管理、分包管理、风险防控、成本管控、人才培养、团队建设等方面进行阐述，并对评委提出的问题进行答辩。

4.综合各项评价结果确定录用人选、考察公示。

1.报名者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格或聘用资格。

2.在招聘过程中，我们承诺为应聘者个人信息保密。

3.应聘员工登记表：

https://pan.baidu.com/s/1hbTxALR_wcnS4IbZrg5tsQ?pwd=8sna 提取码：8sna

4.联系人：纪女士   0592-6511083

公告发布之日起至2024年5月20日截止。