中交四公局一公司因业务发展需求，本着公开、平等、竞争、择优的选人用人原则，现就项目若干岗位进行公开招聘，具体事宜公告如下：

　　基本条件

　　能认真贯彻执行国家法律法规、企业规章制度，勤勉尽职，团结协作，具有较强沟通协调能力和组织领导能力；

　　遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德和履职记录，无负面诚信事件和违规违纪记录；

　　年龄原则上不超过40周岁，身心健康，年富力强；

　　能力突出、条件优秀者可适当放宽任职条件。

　　工作地域

　　青岛、雄安、许昌、海口、四平等地。

　　招聘岗位及相关要求

　　房建项目总工程师（2人）

　　1.具有大学本科及以上第一学历，建筑工程类相关专业，中级及以上职称，持有注册一级建造师（建筑专业）证书优先；

　　2.具有5年以上房建项目工作经验，其中2年以上技术质量管理经验；

　　房建项目水电工程师（2人）

　　1.普通大专及以上第一学历，给排水、电气工程类等相关专业；

　　2.两年以上现场水电管理经验，熟悉水电消防等专业施工图纸、设计规范、水电设备的规划、安装及工程管理工作；

　　3.责任心强、有较强组织、协调及现场管控能力。

　　房建项目工程部长/副部长、工区主任/副主任（10人）

　　1.普通大专及以上第一学历，35周岁以下，土木工程类相关专业，初级及以上职称；

　　2.3年以上施工单位工作经验，或至少1个完整房建项目的经历。熟悉房建项目生产、技术等方面的工作，具有较全面的综合素质；

　　3.熟悉项目工程管理方面的法规、标准、制度，具有较强的业务管理能力及沟通、协调、领导能力；

　　4.具有较强的团队意识，能吃苦耐劳，为人正直，原则性强有较强的敬业精神；

　　5.能力突出、特别优秀者可适当放宽相关条件。

　　项目现场技术员（10人）   

　　1. 普通大专及以上第一学历，土木工程类相关专业；

　　2.1年以上施工单位工作经验，了解房建项目生产、技术等方面的工作，具有较全面的综合素质；

　　3.熟悉项目工程管理方面的法规、标准、制度，具有较好的沟通及管理能力；

　　4.具有较强的团队意识，能吃苦耐劳，为人正直，有较强的敬业精神。

　　项目机械部长（3人）

　　1.普通大专及以上第一学历，机械设计制造及其自动化、工程机械、机电一体化等相关专业；

　　2.具有2-3年以上房建项目机械设备管理经验；

　　3.能熟练操作各类办公软件（Word、Excel等）；

　　4.具有较强的沟通能力、判断能力和团队意识，为人正直，责任心强;

　　5.能力突出、特别优秀者可适当放宽相关条件。

　　项目试验检测人员（5人）

　　1. 普通大专及以上第一学历，40周岁以下，土木工程类相关专业,持有公路水运工程试验检测证书者优先；

　　2.2年以上施工单位试验检测工作经验，至少1个完整项目试验检测等方面的工作，具有较全面的综合素质；

　　3.熟悉项目试验检测方面的法规、标准、制度，具有较强的业务管理能力及沟通、协调、领导能力；

　　4.具有较强的团队意识，能吃苦耐劳，为人正直，原则性强有较强的敬业精神；

　　5.能力突出、特别优秀者可适当放宽相关条件。

　　项目安全部长（2人）

　　1.要求大专及以上第一学历，有岗位相关专业知识和3年及以上从业经验；

　　2.土木工程类相关专业或安全工程专业，取得安全生产管理人员C证者或有相关工作经历者优先录取；

　　3.具有较强的工作组织能力、指导能力；

　　4.热爱安全管理工作，具有较强的纪律性，为人正直、作风正派，具有全局观念。

　　项目安全员（8人）   

　　1.大专及以上第一学历；

　　2.熟悉办公软件，整理安全相关内业资料；

　　3.土木工程类相关专业或安全工程专业；

　　4.热爱安全管理工作，具有较强的纪律性，为人正直、作风正派，具有全局观念。

　　办公室主任（2人）

　　1.具有相关专业大专及以上第一学历，相关专业在工商管理、行政、企管、人力、公共事务管理、新闻传播、劳动与社会保障、劳动经济学、文秘、思政、汉语言文学、马哲、法律、计算机、财务、统计或土木类专业范围内。

　　2.3年以上办公室工作经验，具有较强文字写作及沟通协调能力，拥有从事综合党建类岗位相关工作经历。

　　办公室文员（2人）

　　1.具有相关专业大专或以上第一学历高等教育学历背景。

　　2.学习沟通能力强，具有较好文字功底。

　　土建预算员（3人）   

　　1、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；

　　2、建筑工程、造价、预算等相关专业，大专及以上全日制学历。

　　3、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；

　　4、熟练运用广联达软件，具有建模算量、编制预算能力，三年以上工作经验，注册造价工程师或有全过程造价跟踪经验的优先考虑。

　　薪资待遇

　　薪酬执行四公局薪酬办法。

　　应聘方式

　　（一）请符合条件的应聘人员，将员工信息表、身份证、毕业证、职称证、获奖证书及其他相关证书电子版压缩成一个文件压缩包，邮件及附件命名为“应聘岗位+工作地点+姓名+联系方式”并提交至相应电子邮箱。报名材料不再退回，初步筛选简历后，将择优通知面试或公开竞聘。

　　（二）应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试资格或聘用资格。

　　（三）在招聘过程中，我们承诺为应聘者私人信息保密。

　　（四）达成聘用意向的，可协商工作地点；项目结束后，亦可安排其他项目。

　　（五）联系人：一公司人力资源部  张经理

　　电 话：010-85591598

　　邮 箱:1770924285@qq.com

　　报名截止时间